El objetivo del acuerdo entre ambas entidades es favorecer la reintegración laboral y generar nuevas oportunidades profesionales para personas que, tras superar la enfermedad o haber dedicado su tiempo a los cuidados, afrontan con frecuencia barreras para su regreso al mercado de trabajo.
12 marzo 2026.- La Fundación Sandra Ibarra y la Fundación ON Hotels han firmado un acuerdo de colaboración con el objetivo de impulsar iniciativas que promuevan la mejora del bienestar y la calidad de vida de los pacientes y supervivientes de cáncer, así como de sus familiares y cuidadores.
La primera acción en el marco de este acuerdo será en torno a la salud laboral, en una iniciativa a través de la que la Fundación ON Hotels dará prioridad en los procesos de selección abiertos del ON Hotels Group a las candidaturas presentadas por supervivientes de cáncer y familiares o cuidadores pertenecientes a la comunidad de la Escuela de Vida de la Fundación Sandra Ibarra. Además, tras la realización de una entrevista, se ofrecerá a los aspirantes un curso de capacitación adaptado a cada puesto concreto.
La salud laboral es una de las áreas temáticas que la Fundación Sandra Ibarra lleva años abordando desde su Escuela de Vida, un lugar de encuentro para quienes afrontan o han superado esta enfermedad, en el que existe una comunidad de personas que atraviesan situaciones similares, formación esencial e información relevante en distintas áreas de salud (física, emocional, laboral, sexual y reproductiva, social y familiar), y servicios extra hospitalarios cruciales para el bienestar de los pacientes y supervivientes, todo ello a través de una aplicación móvil.
La presidenta de la Fundación Sandra Ibarra subraya que “alianzas con entidades comprometidas como la Fundación ON Hotels son clave para avanzar hacia una sociedad más justa e inclusiva, donde las personas que han superado un cáncer puedan desarrollar su proyecto vital y profesional con normalidad”.
La Fundación ON Hotels es una entidad joven comprometida con la promoción de iniciativas sociales orientadas al interés general, centradas en la asistencia e inclusión social, educativa y laboral de personas vulnerables o en riesgo de exclusión. Presta especial atención a la infancia, la adolescencia y las mujeres, tanto españolas como extranjeras. Entre sus principales líneas de actuación destacan el desarrollo de programas de integración social, formación, reinserción laboral y mejora de la empleabilidad, así como la colaboración con otras entidades para potenciar el impacto social. Con un enfoque flexible, la fundación adapta sus actuaciones a las necesidades sociales cambiantes, reforzando su compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades.
A través de este acuerdo, ambas entidades suman esfuerzos para sensibilizar al tejido empresarial y a la sociedad en general sobre la importancia de la contratación de supervivientes de cáncer y cuidadores, que aportan además cualidades únicas adquiridas a partir de su experiencia. El objetivo es favorecer la reintegración laboral y generar nuevas oportunidades profesionales para personas que, tras superar la enfermedad o haber dedicado su tiempo a los cuidados, afrontan con frecuencia barreras para su regreso al mercado de trabajo.
